PRODUCTION     

Le Poiré sur Vie  France  

RUAP Moulage H/F 

CDI 

          A propos du Groupe Beneteau        

Fondé en Vendée il y a 140 ans par Benjamin Bénéteau, le Groupe Beneteau est aujourd’hui un acteur mondial de référence dans l’industrie nautique. Fort d’une présence industrielle internationale avec 16 sites de production et d’un réseau commercial mondial, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 849 millions d’euros en 2025  et emploie plus de 6400 collaborateurs, principalement en France, aux États-Unis, en Pologne, en Italie, au Portugal et en Tunisie.

Fidèle à sa mission – Bringing dreams to water – le Groupe Beneteau imagine et conçoit des bateaux et des services offrant une expérience de navigation unique.  À travers ses neuf marques, sa division Bateau propose plus de 135 modèles de plaisance, répondant à la diversité des usages et des projets de navigation de ses clients, à voile ou à moteur, en monocoque ou en catamaran.

À travers sa division Boating Solutions, le Groupe est également présent dans les activités de services de location à la journée ou à la semaine, marinas, digital et financement.

Rattaché/e au Directeur d’Usine, vous êtes Responsable de l’UAP Moulage Bateaux.

Vous encadrez environ 180 personnes réparties dans 4 ateliers et travaillant sur des rythmes horaires différents (journée, 2x8 et nuit). Vous déployez votre feuille de route en engageant des projets et plans d'actions permettant d'atteindre les objectifs de sécurité, qualité et productivité dans le respect des délais, en lien avec toutes les fonctions support de l'entreprise. Vous veillez au climat social et à la performance globale de la production au sein de votre Secteur.

A ce titre, votre rôle présente plusieurs facettes :

Pilotage de la production :

• Etablir les plans de charge et analyser la capacité annuelle de production,
• Assurer le suivi, l’analyse et le pilotage des indicateurs de performance dans une démarche d'amélioration continue,
• Piloter le lancement et l’intégration d’un nouveau bateau,
• Préparer et suivre le budget avec le Directeur d'Usine,
• Déployer votre feuille de route en lien avec les services supports de l'entreprise.

Organisation et gestion de la production :

• Garantir la sécurité et préserver les conditions de travail des équipes au sein de l'atelier, 
• Planifier la production dans le respect des délais et en s’appuyant sur le référentiel de production interne groupe,
• Suivre au quotidien les différents indicateurs de performance,
• Veiller à la bonne marche de l'ensemble de la chaîne de production et au bon fonctionnement des équipements du Secteur,
• Identifier les dysfonctionnements et les imprévus de production et travailler en lien avec les fonctions supports concernées pour apporter des solutions,
• Assurer la relation client-fournisseur interne.

Management d’équipe :

• Manager hiérarchiquement les Superviseurs afin de les accompagner dans leurs missions,
• Animer et/ou s’assurer du respect les différentes routines de communication,
• Anticiper et gérer l'évolution des effectifs et anticiper l’affectation des ressources,
• Etre garant du bon climat social du secteur en veillant à l'implication, à la motivation de ses équipes et aux respects des règles,
• Impulser le développement de comportements d’« Amélioration continue » au sein de l'atelier. 

Profil recherché

De formation supérieure de type Bac+5 en gestion de production ou équivalent, vous justifiez d’une expérience de 10 ans minimum en management d’équipes de production dans un environnement industriel complexe.

Doté/e d’une culture technique, qualité et sécurité, vous maîtrisez les techniques de gestion de production et de gestion de projet.
Votre aisance relationnelle, votre sens du travail en équipe et vos qualités managériales vous permettent de vous adapter à une pluralité d’interlocuteurs et de manager vos équipes avec exigence et bienveillance.

Reconnu/e pour vos qualités de leadership, vous impulsez le développement de vos collaborateurs et êtes à l’aise dans la transmission de directives et la prise de décisions.  Vous savez gérer les priorités, déléguer à bon escient auprès de votre équipe.

Enfin, vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques (Pack Office/Logiciel PRMS/AS400/IFS) et maîtrisez les outils d’amélioration continue.

         Charte éthique        

Le Groupe Beneteau s’attache à assurer l’égalité des chances et de traitement en matière de recrutement, promotion, formation professionnelle, conditions de travail et protection sociale sans considération d’origine ethnique, de sexe, de handicap, d’âge, d’orientation sexuelle ou d’opinions religieuses ou politiques. Consultez la charte éthique en PDF